春季求职旺季，灵活用工逐渐成为主流就业形式之一
2022-03-30 14:24:48
“金三银四”求职季到来，今年的求职市场正在逐渐变化，“灵活就业”逐渐成为主流就业形式之一。
随着平台经济、共享经济的蓬勃发展，新就业形态应运而生。网络主播、文案写手、网约车司机、快递员、外卖员等新就业方式已经成为当下求职者的就业新选择。日前，国家统计局相关负责人表示，截至2021年底中国灵活就业人员已经达到2亿人。其中，从事主播及相关从业人员达160多万人，较2020年增加近三倍。
首先是酬劳结算问题：
在灵活用工的模式下，灵活就业者工作时间、地点、交接形式不固定，这也就意味着酬劳结算的时间不固定。采用灵活用工的企业往往会同时与大量的灵活就业者合作，通过人力进行酬劳结算，难免耗时较长，这也直接导致了针对灵活就业者的酬劳结算周期长，收益无法及时入账。
其次是纳税问题：
灵活就业者大多不懂“税务”，但确是标准的“纳税人”。缺乏纳税意识、对个人纳税流程不熟悉等等，都是灵活就业者们的常见问题。而由此造成的纳税动作缺失和纳税不完整等，会给个人带来税务风险，严重的甚至会影响到个人征信。
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